會議強調，習近平新時代中國特色社會主義思想是干事擔當、改造主觀世界和客觀世界的智慧與力量源泉，是解凍觀念、突破瓶頸的根本保證。廣東的國有企業(yè)有著堅實的基礎，應該搞好，可以搞好。要牢記初心使命，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于國資國企的重要論述和對廣東系列重要講話、重要指示批示精神，認真落實省委“1310”具體部署及“百千萬工程”各項任務，始終保持積極服務全省重大戰(zhàn)略落實、支持全省經濟社會發(fā)展、保障國計民生的政治擔當，把踐行習近平新時代中國特色社會主義思想的成果寫在高質量發(fā)展的火熱實踐中。要堅定信心決心，深化國資國企改革，增強核心功能、提高核心競爭力，切實發(fā)揮國有企業(yè)在建設現代化產業(yè)體系、構建新發(fā)展格局中的科技創(chuàng)新、產業(yè)控制、安全支撐作用，做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)。要認清發(fā)展優(yōu)勢，堅定不移加強黨的全面領導和黨的建設，充分發(fā)揮黨總攬全局、協調各方的領導核心作用，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，強化黨建工作“實功實做”理念，持續(xù)開展“晟行FAITH”主題宣傳貫徹活動，以高質量黨建引領廣晟高質量發(fā)展；緊盯“攀高計劃”任務目標不放松，加強生產經營分析調度，嚴格成本管控，全力以赴穩(wěn)增長、保效益；加大深化改革力度，以釘釘子精神抓好改革落實，增強改革系統性、整體性、協同性，全面實施培育發(fā)展新質生產力促進產業(yè)“躍升計劃”，加快推動專業(yè)化整合，持續(xù)抓好資本運營，增強企業(yè)發(fā)展活力；狠抓關鍵核心技術攻關，完善創(chuàng)新體系，深化產學研合作，打造原創(chuàng)技術策源地，加快打造有夢想、有擔當、有貢獻的世界一流企業(yè)，為廣東“真正挑起大梁”貢獻廣晟力量。

會議要求，要切實加強國有企業(yè)領導班子和干部人才隊伍建設，厚植人才沃土、激活“一池春水”，點燃激活廣晟新質生產力的人才引擎，以強大的人才保障加快推動集團高質量發(fā)展。要堅持不懈抓好領導班子建設，狠抓理論學習，要把學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列重要講話和重要指示批示精神作為枕邊書、案頭卷，系統掌握其中的世界觀、方法論，做好深化、內化、轉化工作；狠抓結構優(yōu)化，注重事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜，選優(yōu)配強領導班子；狠抓能力提升，系統研究制定集團教育培訓工作規(guī)劃，不斷增強企業(yè)領導干部推動高質量發(fā)展本領、服務群眾本領、防范化解風險本領。要持之以恒抓好干部人才隊伍建設，堅持以人為本，視人才為珍寶，奮力書寫好人的激活、凝聚、調動和發(fā)展這篇大文章，在觀念上突破，著力拓寬“引”的渠道，建立黨組織“一把手”抓人才工作目標責任制，建強人才引進渠道和平臺載體；在形式上創(chuàng)新，全力打造“育”的主陣地，建設多層次人才發(fā)展梯隊、全方位人才發(fā)展通道，發(fā)揮學習與創(chuàng)新中心功能建立多層次、多渠道的人才培養(yǎng)體系；在機制上搞活，全力暢通“用”的瓶頸，持續(xù)完善多層次、多維度的人才發(fā)展梯隊和全方位的人才發(fā)展通道，加快建立以創(chuàng)新價值、能力、貢獻為導向的人才評價體系；在保障上發(fā)力，全力營造“留”的軟環(huán)境，持續(xù)推進收入分配制度改革，加大中長期激勵機制建設。營造良好人才工作氛圍。要久久為功深化三項制度改革，一往無前，敢于動真碰硬，把改革進行到底，實現橫向到邊、縱向到底，營造更濃厚的改革氛圍。以實績論英雄，以考核問成效，加強對干部的考核評價，持續(xù)推動干部“能上能下”成為常態(tài)。抓好改革的創(chuàng)新，解放思想、解凍觀念、解除藩籬，切實增強改革的主動性。

會議要求，要緊緊抓住全面從嚴治黨的重要任務，一嚴到底，精準發(fā)力、標本兼治，以清風正氣保障高質量發(fā)展，讓廣晟改革發(fā)展的成果惠及員工、造福社會。要鍥而不舍狠抓紀律教育，持續(xù)筑牢理想信念宗旨，持續(xù)深入開展黨紀學習教育，認真學習貫徹《中國共產黨紀律處分條例》，時刻自重自省，嚴守紀法規(guī)矩；樹立崇高理想，筑牢反對“四風”的思想堤壩，自覺抵制腐敗、遠離腐敗、杜絕腐敗。要鍥而不舍狠抓政治監(jiān)督，持續(xù)轉變工作作風，強化政治監(jiān)督，加強對貫徹民主集中制、樹牢正確政績觀等方面的監(jiān)督檢查；各企業(yè)、各部門要緊盯經營管理“攀高計劃”和全年目標任務，不折不扣抓落實，雷厲風行抓落實，求真務實抓落實，敢做善為抓落實，推動集團各項部署落地見效。要鍥而不舍狠抓制度建設，持續(xù)匡正選人用人風氣，持續(xù)完善制度建設，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，建立規(guī)范的選人用人機制，建立廉潔履職、廉潔用權的機制，注重涵養(yǎng)廉潔文化、厚植清廉根基，讓清風正氣浸潤人心。要鍥而不舍狠抓正風反腐，持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，聚焦重點問題，堅決鏟除腐敗問題產生的土壤和條件；向關鍵領域發(fā)力，堅持個案查處與系統整治相結合，持續(xù)對突出問題專項整治，常態(tài)化長效化防范和治理腐敗問題，堅決打贏反腐敗斗爭攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)。